
Marida Cevoli
Questo testo prende in considerazione le modificazioni nelle forme e nel governo del mercato del lavoro. L'ipotesi proposta è che i mutamenti delle forme di progettazione e funzionamento delle organizzazioni siano all'origine di differenze che investono sia i contenuti del lavoro sia il modo di regolare la prestazione lavorativa. Tali cambiamenti generano esigenze di tutela e di rappresentanza che costituiscono un nuovo campo di impegno per il sindacato.