Carlo Tabacchi, Daniele Tortoriello, Bénédicte Chiesa
Il Manuale presenta le tipologie di test e le conoscenze richieste dalle aziende private per selezionare il personale: test della personalità e quesiti psico- attitudinali; competenza linguistica; sintesi di discipline specifiche (diritto commerciale e informatica; inglese e francese). Alla teoria sono affiancati esercizi risolti e commentati. Segue una parte dedicata alle diverse fasi della selezione: stesura e invio del curriculum, gestione del colloquio di lavoro, singolo o di gruppo. L’Eserciziario propone centinaia di esercizi risolti e commentati sui principali argomenti oggetto della selezione nelle aziende. Il libro contiene inoltre esercizi (giochi decisori e di leadership), spesso proposti nei colloqui di gruppo.